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火灾现场被困人员的心理疏导与救援策略
来源: | 作者:外墙节能施工常用材料的介绍? | 发布时间: 2025-09-11 | 124 次浏览 | 分享到:

火灾现场被困人员的心理疏导与救援策略

火灾现场被困人员因 “浓烟刺激、高温炙烤、逃生无门”,易产生 “恐慌、焦虑、绝望” 等极端心理,进而做出 “盲目跳楼、拥挤踩踏、拒绝配合救援” 等危险行为。据消防救援数据,火灾救援中,因被困人员心理崩溃导致的次生伤亡(如跳楼、互相推搡)占比达 35%,且心理状态稳定的被困人员,救援成功率比恐慌人员高 60%。需掌握被困人员的心理特点,落实 “先疏导、后救援” 的原则,通过科学干预稳定其情绪,为救援争取时间。

一、火灾现场被困人员的核心心理特点与疏导时机

需根据火灾发展阶段,识别被困人员的心理变化,在 “黄金疏导期”(被困后 30 分钟内)介入,避免心理恶化:

1. 初期(被困 0-10 分钟):恐慌混乱,盲目行动

  • 心理表现:因突然遭遇火灾,产生 “恐惧性慌乱”,如尖叫、奔跑、拍打门窗,甚至试图 “翻越阳台、跳窗”;部分人员因过度紧张,出现 “思维空白”,呆立原地无法行动;

  • 疏导重点:快速稳定情绪,制止危险行为。救援人员需通过 “扩音器喊话” 传递 “安全信号”,如 “我们已到达,正在制定救援方案,请保持冷静,不要跳楼!”,同时指导简单自救(如 “用湿毛巾捂口鼻,远离火源”),让被困人员感受到 “被关注、有希望”。

2. 中期(被困 10-30 分钟):焦虑加剧,怀疑绝望

  • 心理表现:若救援未及时推进,被困人员会因 “浓烟加重、氧气减少” 产生 “焦虑性怀疑”,怀疑 “救援能否到达”,部分人员出现 “绝望情绪”,放弃自救(如躺倒在地、拒绝回应);

  • 疏导重点:传递进度,增强信心。救援人员需定期通报 “救援进展”,如 “我们已打通 XX 通道,距离你还有 5 分钟”,同时通过 “可视化沟通”(如用手机视频展示救援现场),让被困人员直观看到救援行动,缓解怀疑,主动配合。

3. 后期(被困 30 分钟以上):体力透支,依赖配合

  • 心理表现:因 “体力消耗、吸入浓烟”,被困人员体力下降,心理从 “主动混乱” 转为 “被动依赖”,对救援人员产生 “强烈信任感”,但也可能因 “过度虚弱” 无法配合行动(如无力跟随救援人员移动);

  • 疏导重点:给予支撑,指导配合。救援人员需通过 “鼓励性语言” 提供心理支撑,如 “再坚持一下,我们马上带你出去”,同时根据其体力状况,指导 “简易配合动作”(如 “抓住我的手臂,慢慢起身”),避免因动作不当导致摔倒。

二、火灾现场被困人员的科学救援策略

救援需兼顾 “快速推进” 与 “人员安全”,避免因 “盲目施救” 引发次生风险,核心原则是 “先评估、后行动,先保障、后转移”:

1. 救援前:风险评估与方案制定

  • 现场评估:① 确认 “被困人员位置、数量、身体状况”(通过监控、喊话回应判断);② 评估 “救援通道安全性”(如楼梯间是否被浓烟封锁、阳台是否稳固),优先选择 “无烟、无火” 的路线(如防烟楼梯间、相邻未起火房间);

  • 方案制定:根据评估结果选择救援方式,如 “低楼层(1-3 层)可使用云梯车转移,高楼层(4 层及以上)优先打通室内通道”,同时准备 “防护装备”(如空气呼吸器、救生担架),确保转移过程中人员安全。

2. 救援中:安全转移与全程监护

  • 转移操作:① 进入被困区域后,先为被困人员 “佩戴防护装备”(如防烟面罩),若其体力虚弱,采用 “背负、搀扶” 方式转移,避免让其独自行走;② 转移路线中,需 “全程引导”,如 “跟我走,弯腰,注意脚下”,遇浓烟区域,用 “强光手电” 照亮路线,避免被困人员因恐惧偏离方向;

  • 应急处理:若转移中遇 “火势蔓延”,立即将被困人员转移至 “临时避难空间”(如密闭房间),关闭门窗,用湿毛巾堵塞缝隙,重新制定转移方案,禁止 “强行穿越火海”。

3. 救援后:医疗处置与心理安抚

  • 医疗跟进:将被困人员转移至安全区域后,立即交由医疗人员检查 “是否吸入浓烟、有无外伤”,对 “呼吸困难、意识模糊” 者优先救治(如吸氧、心肺复苏);

  • 心理安抚:对出现 “应激反应”(如哭泣、颤抖)的人员,通过 “陪伴倾听” 缓解情绪,避免立即询问 “火灾细节”(减少心理刺激),可简单告知 “你已安全,家人正在赶来”,帮助其恢复安全感。

三、特殊被困群体的针对性疏导与救援

针对 “老人、儿童、残疾人” 等特殊群体,需调整疏导方式与救援策略,满足其特殊需求:

1. 儿童群体(12 岁以下)

  • 疏导技巧:用 “儿童化语言” 沟通,避免专业术语,如 “我们是消防员叔叔,带你去找爸爸妈妈”,可通过 “玩具、零食” 转移注意力(如递出卡通贴纸),减少恐惧;

  • 救援策略:采用 “怀抱、背负” 方式转移,避免让儿童独自站立(防止摔倒),转移过程中用 “衣物包裹身体”(隔绝浓烟与高温)。

2. 老年群体(60 岁以上)

  • 疏导技巧:语速放缓、声音放大(考虑听力下降),重点强调 “安全无风险”,如 “我们会慢慢带你走,不会让你受伤”,避免催促(防止其因紧张摔倒);

  • 救援策略:使用 “救生担架” 转移(减少体力消耗),若其有基础疾病(如心脏病),转移前告知医疗人员,做好应急准备。

3. 残疾群体(行动不便)

  • 疏导技巧:尊重其意愿,如 “我们用轮椅带你走,可以吗?”,避免强行拖拽,增强其 “掌控感”;

  • 救援策略:根据残疾类型选择工具,如 “下肢残疾者用轮椅转移,上肢残疾者用担架转移”,转移路线需提前清理障碍(如移除杂物、铺平地面),确保平稳。

火灾现场救援的核心是 “以人为本”,既要通过科学疏导稳定被困人员心理,让其主动配合,也要通过规范救援保障转移安全,避免 “救援成功但人员受伤” 的情况。只有 “心理疏导” 与 “救援行动” 同步推进,才能最大限度提升被困人员的生还率与救援效率。


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